Comment trouver une femme de ménage ?
Trouver un homme ou une femme de ménage n’est pas une mince affaire. L’enjeu, il faut en convenir, est d’importance. Dénicher la personne idéale, c’est l’assurance de passer à un mode de vie plus décontracté et de disposer de plus de temps pour soi. Que ce soit en raison de sa profession ou tout simplement parce que l’on a aucune prédisposition pour les tâches ménagères, les bonnes raisons pour se faire aider au sein de la maison ne manquent pas. Pourtant, ouvrir les portes de son domicile à une personne que l’on ne connaît pas (en tout cas au départ) n’est pas anodin. Voici tous nos conseils pour faire le bon choix et se simplifier la vie en toute quiétude.
Les solutions pour trouver une femme de ménage
Sur Internet ou par le biais d’un journal local, il est possible de trouver son aide-ménager(ère) via des petites annonces. Attention toutefois : même si l’annonce paraît irréprochable et rassurante, ne perdez pas de vue que vous ne savez pas à qui vous avez affaire. Exigez de solides références, c’est un minimum. Et une fois celles-ci fournies, restez vigilant. Il n’est pas très compliqué d’avoir recours à des connaissances pour rédiger ou émettre des avis falsifiés. Il existe une autre contrainte lorsque vous recrutez par ce biais. En effet, c’est à vous de vous charger de l’embauche de la personne et de vous occuper de l’intégralité des tâches administratives. Rédaction du contrat de travail, calcul des congés, des charges et des cotisations sociales, licenciement éventuel… Autant de démarches qui demandent à la fois des connaissances, de l’organisation et du temps.
Le principal intérêt de cette démarche est que l’organisme en question, moyennant commission, prend en charge toute la partie administrative. Ce sont déjà quelques contraintes dont vous n’avez plus à vous soucier. Mais attention : d’un point de vue légal, vous restez l’employeur de votre homme/femme de ménage. En ce qui concerne les préavis, vous êtes logiquement contraint de respecter certains délais, avant de mettre un terme au contrat qui vous lie (ces délais varient en fonction de l’ancienneté du salarié).
Si vous vous demandez comment trouver un(e) bon(ne) homme/femme de ménage, ou encore comment trouver un(e) homme/femme de ménage fiable, la réponse est sans doute ici. Dans ce cas précis, l’employé(e) de maison est salarié(e), embauché(e) par le prestataire. Ce dernier est également chargé de le/la rémunérer, et il s’occupe de l’intégralité des formalités administratives. C’est assurément la formule la plus souple, pour plus de sécurité et de sérénité au quotidien.
Le choix MERCI+
Faire appel à MERCI+, c’est la garantie d’avoir à disposition l’homme/la femme de ménage qui correspond exactement à vos attentes. En effet, vos besoins sont clairement identifiés lors d’un entretien avec le responsable de votre agence. C’est lui qui sélectionne alors le profil susceptible de vous garantir une satisfaction optimale. Il est évident qu’une prestation composée à 80 % de nettoyage n’est pas la même qu’une autre où le repassage est prédominant.
Conscients de vos attentes et de vos spécificités, nous mettons tout en œuvre pour que le savoir-faire de votre employé(e) de maison corresponde en tous points aux tâches qui lui sont confiées.
Parce que votre satisfaction est notre objectif numéro un, nos employé(e)s font l’objet d’une sélection pointue, où rien n’est laissé au hasard. Être homme/femme de ménage n’est ni un hobby ni un passe-temps : il s’agit d’un métier à part entière, qui demande à ce titre des qualifications précises. Ainsi, chacune de nos aides-ménager(ère)s est minutieusement choisie, à l’issue d’entretiens où ses compétences et son sens du relationnel sont testés et analysés. Les références mentionnées sont méthodiquement vérifiées : chez MERCI+, la fiabilité est une condition indispensable pour pouvoir postuler. Si vous ne savez pas comment trouver un(e) homme/femme de ménage sérieux(se), MERCI+ a la solution.
Chacune de nos recrues s’engage par ailleurs à respecter une charte de bonne conduite. Une bonne présentation, la ponctualité et le respect de la confidentialité sont des valeurs immuables auxquelles chaque salarié(e) adhère pleinement.
Avec MERCI+, vous bénéficiez d’une aide-ménager(ère) dédié(e). Au fur et à mesure de ses passages, il/elle appréhende de mieux en mieux son environnement de travail. En connaissant chaque fois un peu plus votre logement, il/elle gagne en efficacité. Et en recevant chez vous un visage connu, une relation basée sur la confiance s’instaure naturellement. Enfin, les hommes/les femmes de ménage de MERCI+ ne cessent de perfectionner leurs compétences tout au long de leur passage au sein de l’entreprise. Des stages de perfectionnement sont régulièrement organisés, pour permettre à leur travail de correspondre à l’excellence que vous êtes en droit d’attendre.
Faire appel à MERCI+, c’est la garantie d’avoir à vos côtés un conseiller dédié, qui connaît parfaitement vos attentes. Facilement joignable, il a pour mission de répondre rapidement et efficacement à chacune de vos problématiques.
Votre aide-ménager(ère) ne vous donne pas entière satisfaction ? Vous vous absentez quelques semaines et souhaitez interrompre temporairement les prestations ? Vous souhaitez adapter le volume horaire de ménage ? Quel que soit le sujet, nous y répondons de la meilleure des façons. Tout au long de votre expérience avec MERCI+, du premier au dernier jour, nous mettons tout en œuvre pour que votre satisfaction soit optimale.
Comment trouver une homme/une femme de ménage à Paris, à Bordeaux ou dans la Drôme ? Quel que soit votre positionnement géographique, il existe une agence MERCI+ à proximité ! Retrouvez la liste des villes desservies. Une agence physique, où vous rencontrez votre interlocuteur dédié, pour une expérience client optimisée. Choisir MERCI+, c’est oublier définitivement les standards téléphoniques anonymes et rébarbatifs.
Faire appel à MERCI+, c’est choisir un prestataire de services agréé par l’État. À ce titre, vous bénéficiez de 50 % de remboursement, via des crédits d’impôts, sur les sommes que vous consacrez au ménage ou au repassage. Aujourd’hui, l’ensemble de la population est éligible à ce système : que vous soyez dans la vie active ou retraité, vous pouvez en profiter et ainsi améliorer votre qualité de vie sans vous ruiner.
- La qualité de nos services va de pair avec la souplesse dont vous bénéficiez. Vous vous engagez avec MERCI+ sans aucune contrainte de durée : libre à vous de suspendre ou d’arrêter à tout moment la prestation. Le fait que nos aides-ménager(ère)s soient salarié(e)s de MERCI+ vous décharge de toute formalité administrative.
- Que ce soit au début du contrat ou à la fin, vous n’avez rien à gérer. Nous nous occupons également des salaires et, en cas de litige, vous êtes automatiquement déchargé de toute responsabilité.
- Enfin, si votre homme/femme de ménage attitré(e) venait à être absent(e), nous nous chargeons de lui trouver temporairement un(e) remplaçant(e), en veillant attentivement à ce qu’il/elle corresponde au profil recherché.
- Faire appel à nos services dans le cadre de votre recherche d’un(e) homme/femme de ménage, c’est faire le choix de la tranquillité et de la sérénité. N’hésitez pas à demander un devis pour un(e) homme/femme de ménage sur notre site directement.
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Conseil écrit par
Hugo Bulach
